Bảo hiểm

Trong số các doanh nghiệp bảo hiểm hàng đầu, Prudential là đơn vị đầu tư mạnh nhất vào cổ phiếu với hơn 19.000 tỷ đồng. Các công ty khác như Manulife, AIA, Dai-ichi và Tập đoàn Bảo Việt cũng có khoản đầu tư đáng kể.

Manulife là doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ chi trả lương cao nhất cho nhân viên, với mức bình quân hơn 100 triệu đồng/tháng, bỏ xa các ngân hàng và doanh nghiệp bảo hiểm khác.

Kết quả kinh doanh năm 2024 của Tập đoàn Bảo Việt cho thấy sự tăng trưởng mạnh mẽ với lợi nhuận sau thuế hợp nhất đạt 2.194 tỷ đồng, tăng 16,6% so với năm trước.

Lợi nhuận của Tập đoàn Bảo Việt trong năm 2024 tăng trưởng mạnh mẽ, chủ yếu nhờ vào sự đóng góp của công ty bảo hiểm nhân thọ.

Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Sun Life Việt Nam ghi nhận lỗ sau thuế hơn 868 tỷ đồng trong năm 2024, nâng lỗ lũy kế lên 6.365 tỷ đồng.

Doanh nghiệp bảo hiểm gặp khó khăn khi đầu tư trái phiếu doanh nghiệp do các quy định pháp lý chưa phù hợp, làm giảm khả năng tiếp cận vốn cho các dự án tốt.

Tập đoàn Bảo Việt sẽ trình phương án chia cổ tức năm 2024 với tỷ lệ 10,551% bằng tiền mặt, tương đương gần 783,3 tỷ đồng tại Đại hội đồng cổ đông thường niên sắp tới.

Tổng Công ty Cổ phần Bảo hiểm Ngân hàng Đầu tư và Phát triển Việt Nam (BIC) thông báo kế hoạch chia cổ tức và tăng vốn điều lệ trong năm 2025.

Công ty Cổ phần PVI (PVI Holdings – Mã: PVI) dự kiến chi gần 750 tỷ đồng để trả cổ tức tiền mặt năm 2024, tương ứng tỷ lệ 31,5%. Năm 2025, PVI đặt mục tiêu lợi nhuận hợp nhất thấp hơn so với kết quả thực hiện năm 2024.

Tập đoàn Bảo Việt ghi nhận lợi nhuận trước thuế hợp nhất quý I/2025 đạt 872 tỷ đồng, tăng 17,6% so với cùng kỳ năm trước, chủ yếu nhờ đóng góp từ mảng bảo hiểm nhân thọ.